“好的，我也是这么想的，等明天一早，我就发送下去。”

直到此刻，雪儿才从后堂来，见到哥哥和小姨开心的睛都弯成了月牙形。

理这门学问很，他不可能事无细的耳提面命，只能靠小婷自己在实践中一一来摸索。

不就是多挣钱养家糊嘛。

雪儿心虚的吐了吐小：“我在后堂学煲仔饭呢，一忙起来就忘记了时间。”

作为一名理者，你要懂得取舍，不能为了挣钱而挣钱，丢失了自己的原则。”

可此刻听到每人会额外发放100块钱的加班费，顿时开心的笑容。

还有，清河郡白天是很安全，但到了晚上并不是那么太平，万一你们或者员工了事，还不是店里的责任？

个个都疲惫不堪，一副无打采的模样。

可此刻，她才明白，在人的把握方面，她跟江观渔比起来差的太远了。

毕竟，没有谁钱消费时，还要面对服务人员的冷脸。

尤其是服务行业，始终保持员工的良好服务态度更是重中之重。

江小婷本就有这想法，只是没打算每人给100的，想着每人发个20块钱就差不多了。

但江观渔话都说来了，她自然也不好当众反对。

都跟打了血似的，开始打扫起了卫生，觉浑的疲惫都一扫而空。

她这段时间读了不少营销和理方面的书籍，自认为已经备一名理者的素养了。

理，他是不在行。

江观渔板着脸训斥，可语气里却全是难以掩饰的溺之情。

适当的拿一钱，用来激励员工的工作情，绝对是一门十分划算的买卖。

江小婷就这好，错了就认，绝不推脱责任。

“嗯，下不为例，现在也没啥人了，让大家赶收拾收拾下班吧，另外，今晚加班的员工，全都发100块钱的加班费。”

“都几了，还不回家，明天是周一，还要早起上学呢。”

“哥，小姨，你们来啦！”

但人，他比任何人都了解。

定，你这个理者都带不遵守规定，以后还怎么理下面的人？

店里的员工们，从一大早直接忙乎到现在，要说心里没有怨言才怪了呢。

“哥，我错了，从明天开始，我一定会严格照上下班制度来执行。”

可店里招聘的固定员工，月工资都在1200到1500之间，工资已经足够了。

一家企业想要长盛不衰，除了过的产品外，第一线的员工才是创造财富的关键。

打工仔这么辛勤努力的工作是为了什么？

再看向江观渔的神中，已经充满了崇拜之。

江观渔不容置疑的吩咐。

毕竟，这年月，国营单位的月工资也不过才一千三四左右。

再说，员工也是需要休息的，这么度的工作，累垮了怎么办？

江小婷看着员工们神振奋的模样，若有所思之。

江观渔见她似有所悟，这才满意的了。