老牌大项目组不太愿意心思去培养新人，更愿意捡现成的培养好的，就跟

的第一页。

原因也很简单，因为她在工作上实在太好用了。

面的心思，至少在行动上没有表现来。

「因为我成长在一个光少，天多的城市」

察觉到我在盯着她看，轻咳了一声，面地提醒了我一下。

一熬夜的痕迹，折损了一些她的完。

有了这样的合，我们两个短短四年就把所在的项目组业绩刷到了公司前三，

贵的东西挂在嘴边，随时显来给别人看，而更习惯让自己其他的特质展现来，

早上的职宣讲后，接下来便是把这些新人分派到各个主要的项目组上去。

足球里很多金元老牌俱乐更喜买打了价的星，而不是去培养新星。因

她的材并不差。

因为恬悠还有一个没有办法遮掩的优，就是她的肤真的很雪白。「冷白

外貌气质的新人，对我们搞好客关系简直是最大的助力。

的最佳场所。

我们有公司第三的业绩打底，自然在场内有优先选择权，只要提前和人事

称赞上一句长得好看的那。

区分区域特和遗传因素的自然白。

她也侧看了看我，然后整个人更往前探了探上半，想避开我的扰而更听清

」这个词语的兴起，都已经是好几年之后了，以至于我第一次看到这个词，就

成年人都知，轻松拿下女的梦要少，工作上要刷业绩才是每天最大

这上半往前探的姿势，使得少女上的白衬衫也因此绷，让我察觉到

的压力。

就像第一次见到恬悠的时候，她连妆都没化，近乎素颜镜，脸上还能看到

家公司，然后同一个项目组，用了四年时间共同到了项目的骨角。

回到第一次见面的会场，其实小悠对我的第一印象并不怎么样。

我俩各自有自己擅长的领域，博仁生在商人家，格也更外向，对外联

了挪位。

亮的那个，也会是家长老师都要

不用说，哪怕没有动歪心思，我也想把林恬悠到我的项目组里来。有这

仅次于两个老牌大客所在的项目组，但这个成绩也已经足够傲人。

想起了恬悠。

过了几秒后，博仁给我回了消息，我看他坐在了前排，回过看向我的方向，

那天因为迟到而狂奔而至的我，着气，上甚至还散发一阵汗郁

楚前台的领导在讲的内容。

因为分工差异，往年一般是博仁选外表挑的新人，我来挑技术靠谱的新人，

从小就没有容貌焦虑的女生，会得到一比「自信」还要更引人的气质，

的气息，当我坐下的时候，我觉周围的人似乎都不易察觉地往远离我的方向挪

今年因为林恬悠确实很符合我的审，我忍不住先下手为。

而把貌当微不足的优藏在最后。

的赞赏。

络和商务沟通的事情更多靠他，也能把他家给他积攒的人脉用上，而我的格更

此每年的新人职会，老牌项目组不重视，那自然就成了博仁和我挑选潜力新人

「你今年光不错」

我才尴尬地把神收了回来。

就是「自然」。当你与生俱来的就拥有一样东西的时候，你就不会当什么很珍

我也是一个普通的成年人，我也有业绩压力，所以当我从座次表上确认了

内向一些，但也更擅长技术，付成果的事情则更多给我。

小悠准地概括了原因。

门打好招呼就行。

但哪怕就是这样，都忍不住让我看了第二。

自然也看到了我边的林恬悠，他的神和我一对上，一「你小悟了」

林恬悠虽然没有这个动作，但我重的呼声似乎还是影响到她听讲了，

人觉得舒服的长相，工作情商很得，人也很努力，这三者叠加的效果让她在对

女生似乎对这瞄准自己曲线的异样神有雷达探测仪，林恬悠很快就

不过在成为项目组同事后的一年多的时间里，我都没有对林恬悠动过情方

有些女生的白是近乎没有血的苍白，但恬悠的白不一样，那是一能让你

吴博仁是我在公司最好的搭档，我们两个在大学时就认识，一起到现在这

就这样，林恬悠成了我们项目组里的一员，才算是真正开启了我们之间关系

着任何客都有开了挂的觉，也使得她的加

貌和任何其他特质匹在一起的时候，都是无敌的存在，而林恬悠除了让

边的少女名字叫「林恬悠」后，就立刻用手机把这个名字发给了博仁。